◆ 视人才为企业宝贵的财富，人才是提升企业竞争力的关键要素！
宇开电气自创业以来，始终坚持“以人为本”的管理理念，并使其成为提升企业竞争力的关键因素；重视各岗位人员所发挥的巨大能量；给有工作意愿的人以机会，给有工作能力的人以舞台，给业绩突出的人以激励，充分调动处于不同发展阶段员工的积极性。
◆ 大力培育人才，以事业、待遇、文化留人，注重员工与企业共成长。
培育员工的工作能力和技能，协助其设计职业生涯规划，使人才有一种事业的自豪感和成就感，产生热爱企业的责任感和归属感，从而做到以事业留人；改善薪酬制度，打造多劳多得、透明公平的薪酬、晋升环境，做到以待遇留人；不断加强企业文化建设，坚持“以人为本”的管理理念，做到以文化留人。
宇开电气自成立以来，经过全体员工多年的拼搏与奋斗，已发展成为一家集电力系统产品的研发、生产、销售和服务的公司，目前公司已步入快速发展之路，对此我们都感到光荣与自豪！
宇开电气是一个富有理想和激情的团队，公司秉承科技为先、以人为本的管理理念，为每一位员工提供施展才华、发挥潜能和实现自身价值的舞台！
宇开电气新的跨越需要我们共同去创造；公司美好的明天，也是每位员工美好生活的希望；让我们以百倍的信心共同推进宇开电气成为具有核心竞争力的企业！
我们期待着您的加入，一同感受企业与个人共同成长的历程！
